"نقاط ولاء وكوبونات".."التعليم" توقع بروتوكول مكافأة المعلم المتميز

كتبت- ياسمين محمد:
وقع الدكتور طارق شوقي، وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، ومروان قناوي، مدير شركة "دي سكويرز"، برتوكول تعاون يهدف إلى تزويد المعلم المصري بحزمة من المميزات كمكافأة للمعلمين المتميزين.

وبحسب بيان صحفي، اليوم الخميس، يأتي هذا في إطار جهود وزارة التربية والتعليم؛ للارتقاء بالعملية التعليمية، وبما يضمن تغيير الصورة الذهنية للمعلم المصري، وإمداده بمهارات تمكنه من التواصل الفعال والمؤثر مع الطالب، وخدمات تسمح له بتحقيق الاستفادة القصوى من المميزات والحوافز.

وأكد شوقي أن رؤية الوزارة تقوم على العمل لصالح المعلمين جميعًا، فالمعلم يعد الركيزة الأساسية للعملية التعليمية، موضحًا أن الوزارة تقدر وتحترم دور المعلم وتبذل قصارى جهدها بالتعاون مع الجهات المعنية بالدولة، والمؤسسات والهيئات المحلية والدولية؛ من أجل العمل على تحسين أدائه المهني والارتقاء بمستواه المادي.

وأشار إلى أن الوزارة تسعى لتطبيق منظومة الشمول المالى، بالإضافة لدعم المعلمين من خلال منحهم مجموعة من المميزات والحوافز، مؤكدًا على أهمية ربط تقييم أداء المعلم بالتحفيز المادى والمعنوى.

ورحب شوقي بالتعاون مع شركة "دي سكويرز" ذات الخبرة في تقديم برامج نقاط الولاء وتحسين خدمة العملاء لأكثر من ٦ سنوات بالسوق المصري، فضلاً عن امتلاكها سابقة أعمال مع أكثر من جهة في تنفيذ برامج مشابهة.

ومن جانبه، قال الدكتور محمد عمر، نائب الوزير لشئون المعلمين، إن الدولة تبذل قصارى جهدها للنهوض بالمعلم المصرى، ويأتى هذا البرتوكول ضمن سلسلة من الإجراءات التنفيذية التى تتخذها الوزارة ليشعر المعلم بالرضا الوظيفي والذي سينعكس على أدائه.

وأوضح أنه من خلال البرتوكول تمنح الوزارة برنامج خدمة "نقاط الولاء"وبرنامج "الكوبونات" لصالح المعلمين المتميزين، مشيرًا إلى أن مكافأة المعلمين المتميزين تساهم في ارتفاع جودة ومستوى التعليم.

ولفت إلى استغلال منظومة قاعدة بيانات برنامج "المعلمون أولاً" فيما يتعلق بالنقاط التي يحصل عليها المعلمون المشاركون في البرنامج والتي تحتسب وفق أداء المعلم، ويجري تحويلها إلى خدمات طبية وتعليمية وترفيهية وغيرها من الخدمات التى تعمل على تحسين أداء المعلم المشارك في البرنامج مهنيًا واجتماعيًا وماديًا.

وفى ذات السياق، قال مروان قناوي، مدير شركة "دي سكويرز"، إن الشركة ستقدم خدمة برنامج "نقاط الولاء" بحيث يجمع المعلمون نقاط على البرنامج، ويحصلون على نقاط ولاء ذات قيمة مالية لاستبدالها لدى أي من التجار المشاركين.

كما تقدم الشركة للمعلمين برنامج "كوبونات" بحيث يتمكنوا من الحصول على تخفيضات عند الشراء أو الاشتراك من أي من مقدمي الخدمات التي تتعاقد معهم الشركة.

وتقدم الخدمة من خلال منصة برنامج "المعلمون أولاً" من أجل احتساب عدد النقاط وفقًا لمؤشرات الأداء الأساسية، وفى ضوء أداء المعلمين.