بعد أزمة تعيين الأشقاء.. النيابة الإدارية تسحب نتيجة 19 مُعيناً من وظيفة كاتب رابع

كتب - عمرو علي:

أصدر المستشار علي رزق رئيس هيئة النيابة الإدارية قرارا بسحب نتيجة 19 شخصا ممن ثبت أن تعيينهم بوظيفة (كاتب رابع) بالمسابقة المعلن عنها طبقا للإعلان رقم 1 لسنة 2016، قد يؤثر على تكافؤ الفرص، وأن يتم استبدالهم وفقا لما سيسفر عنه فحص كشوف الاحتياطي بمن هم جديرون بهذه الوظيفة من واقع نتائج الامتحان التحريري والشفوي.

وتشمل قائمة تلك الأسماء كل من:

1- أميرة عاطف شحاتة محمود

2- أحمد محمد إبراهيم الموافي

3- محمد عصام علي محمد

4- نورهان ممدوح طه محمد

5- حسين إبراهيم طه الغوالبي

6- رشا مصطفي عبده عبد الله

7- كرم عزت صلاح

8- محمد عبد الوهاب حسين السيد

9- عمرو محمد يحي

10- إسراء رأفت محمد السيد عطيه

11- هدير مجدي عبد العزيز

12- جهاد محمود فؤاد دياب

13- محمد يوسف محمد حامد

14- إيمان محمد حسني لاشين

15- سمر يوسف محمود محمد

16- أيمن عبد الرحمن ذكي عمر

17- ياسمين سعيد علي عبدالله

18- أماني عبد التواب محمد سعد

19- سها ثابت سعيد فهيم

وذكر بيان صادر عن هيئة النيابة الإدارية، مساء اليوم الجمعة، أن هذا العدد المستبعد، جاء نتاج الفحص المبدئي، وأنه ما زال هناك عمل مستمر للجنة الموارد البشرية بإدارة النيابات طوال فترة إجازة عيد الفطر المبارك لحين انتهاء فترة التظلمات التي ستعلن لاحقا.

وأكد المستشار علي رزق رئيس هيئة النيابة الإدارية إيمانه الكامل بمبدأ تكافؤ الفرص والمساواة المطلقة بين جميع من تقدموا للمسابقة، وأنه سيتم الإعلان عن فتح باب التظلمات والقواعد المنظمة لها لاحقا، لكى يأخذ كل ذى حق حقه، مشيرا إلى أنه أمر بتشكيل لجنة رفيعة المستوى لبحث التظلمات والعرض المباشر عليه أولا بأول، وأنه سيتم الإعلان عن مواعيد تقديم التظلمات وكيفيتها لاحقا.

وكان مركز المعلومات بالنيابة قد رصد وجود حالة من الاستياء لدى بعض المتقدمين لوظيفة كاتب رابع، من تعيين بعض الأشقاء في المسابقة، وكذا أقارب بعض العاملين بالنيابة الإدارية، وهو الأمر الذي أصدر معه رئيس هيئة النيابة الإدارية على الفور قرارا بتكليف مدير مكتبه ومركز المعلومات وإدارة النيابات بالاستمرار في العمل من الآن وحتى نهاية إجازة عيد الفطر المبارك للوقوف على حقيقة اللغط المتعلق بإجراءات مسابقة التعيينات.

كما كلف رئيس هيئة النيابة الإدارية، المستشار أحمد العراقي مدير مركز المعلومات برصد كافة الملاحظات التى تم تداولها على مواقع التواصل الاجتماعي والتي شابت نتيجة هذه المسابقة، وتم عرض هذه الملاحظات على المستشار علي رزق، وبعد التحقيق المدقق في كافة تفاصيلها تم عرض الأمر على لجنة الموارد البشرية بإدارة النيابات طبقا للقانون، وهو ما أسفر عن صدور قرار بسحب نتيجة من ثبت أن تعيينهم قد يؤثر على تكافؤ الفرص.